老干部工作情况调研报告3篇

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第1篇：老干部工作情况调研报告★

近年来，XX党委紧密结合老干部工作实际，不断夯实老干部政治待遇和生活待遇，抓创新、抓重点，抓基础、抓宣传、抓队伍，积极研究和解决老干部工作中出现的新情况、新问题，助推了全镇老干部工作再上新台阶。根据镇党委的安排部署，通过对我镇老干部的座谈、走访、慰问，进一步摸清了全镇老干部的工作新情况、新问题。

一、离退休干部的基本情况

现有离退休干部9人，其中女干部1人，机关单位退休干部7人，事业单位退休干部2人。80岁以上的1人，70岁以上4人，60岁以上2人，55岁以上的2人。

二、离退休干部的待遇情况

1、离退休干部生活待遇落实情况。在老干部生活待遇方面，主要做了以下三方面的工作。一是做好医保、医院和老干部之间就医、用药和报销的协调服务工作。二是做好老干部各项待遇补助的落实、兑现工作。继续巩固和完善离休干部个保障机制，采取切实措施，有效解决老干部在医药费报销、生活补贴等方面的问题，镇里积极协调、加大财政支持力度，不折不扣的落实离退休干部生活待遇等有关规定，确保老干部的离退休费按时足额发放，医疗费按规定据实报销，基本养老保险统筹外的各项补贴得到落实。三是做好老干部患病、生活方面的探望和帮扶工作。2019年春节前，镇领导亲自组织看望了离休老干部。在每年的春节期间，我镇都会安排工作人员慰问老同志，在平时会及时对患病的老同志进行探望， ……此处隐藏7486个字……S yahei"; font-size: 22px; white-space: normal; background-color: rgb(255, 255, 255);'>    4、进一步提高党建规范化水平。制订下发《离退休干部党支部工作规范》，指导党支部班子有序开展工作；深入开展评先树优活动，通过评选表彰阳光党支部、阳光老干部树立学习标杆；举办全县离退休干部党支部书记暨老干部社团负责人培训班，提高他们履职能力。
    5、提升老干部学习活动场所建设水平。整合闲置资源，利用现有老干部学习活动场所或空闲学校、厂房等场所，在改建或扩建上做文章；建议各级党委、政府把老干部活动学习场所建设纳入公益性文化事业发展总体布局，各社区（村）要有各具特色的老干部学习活动室，解决好老干部学习、活动“四就近”问题。
  

临朐县委老干部局  刘树宝

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