当前位置:首页 > 述职报告

2020年领导干部本人履职尽责情况报告

时间:2023-07-29 22:02:31
2020年领导干部本人履职尽责情况报告[本文共3061字]

【概述】

结合当前工作需要,的会员“1981benny”为你整理了这篇2020年领导干部本人履职尽责情况报告范文,希望能给你的学习、工作带来参考借鉴作用。

【正文】

2020年,在市委坚强领导下,我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,深入贯彻落实党中央决策部署和省委、市委工作要求,紧紧依靠区委一班人,团结带领全区广大党员干部不忘初心、牢记使命,担当善为、砥砺奋进,推动全区经济社会发展和党的建设取得新的成绩。现将一年来本人履职尽责情况报告如下。

一、加强政治建设,做到“两个维护”。始终把党的政治建设摆在首位,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。一是坚持创新理论武装。深化“思想引领、学习在先”机制,巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,全年组织区委理论中心组学习15次,举办区委常委读书班2期,撰写调研报告2篇,聚焦党的十九届五中全会精神等主题讲党课6场,推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想走深走心走实。二是加强党的全面领导。坚持把方向、管大局、作决策、促落实,全年主持召开区委全会3次、区委常委会53次,定期听取人大、政府、政协和法检两院党组工作汇报,加强区委对各方面工作的领导,把总揽全局、协调各方落到实处。严格落实意识形态工作责任制,成立区委宣传思想(意识形态)工作领导小组,开展专项整治和专项巡察,加强阵地建设和舆情管控,牢牢掌握意识形态工作领导权。三 ……此处隐藏1989个字……严管党治党,优化政治生态。始终坚持“严”的主基调,持续强组织、优队伍、转作风、抓反腐,纵深推进全面从严治党,不断巩固优化政治生态。一是大抓基层基础。召开党建领导小组会3次、镇(街)书记座谈会2次,持续深化“幸福城区”“活力村庄”“红色两新”“模范机关”建设,带头建立县级领导包保社区(村)工作机制,指导2个软弱涣散党组织完成整顿转化、7个新社区完成党群服务中心建设,推进基层党建全面进步全面过硬。二是鲜明用人导向。坚持好干部标准,围绕高质量发展选优配强领导班子,选拔一批优秀干部到征地拆迁、项目建设等吃劲岗位历练,对12名干部进行回访教育,为3名干部澄清正名,形成激励担当作为的鲜明导向。三是强化作风建设。力戒形式主义官僚主义,严肃查处一批违反中央八项规定精神问题。坚持重拳惩治腐败,全年受理信访举报38件次,立案51件,留置8人,移送司法机关9人,给予党纪政务处分22人。四是支持监督执纪。连续4年带队督办调研主体责任落实情况,坚持运用监督执纪“第一种形态”压实主体责任,聚焦疫情防控、对口扶贫、营商环境等重点领域开展专项督查,追责问责83人,给予党纪政务处分4人,区级巡察监督全覆盖完成率全市第一。

一年来,我严格贯彻执行民主集中制,抓班子、带队伍,充分调动区委常委班子和区人大、区政府、区政协党组等各方面积极性,推动全区各级各部门始终与区委挺在一线、干在一线、履职尽责在一线。严格贯彻执行中央八项规定及其实施细则精神,始终把廉洁自律作为行为准则,自觉接受组织和群众监督,管好亲属和身边工作人员,树立清正廉洁风向标。一年来尽管做了一点工作,但与市委市政府和全区人民的要求相比还有较大差距,在城市更新、民生改善、基层治理、作风建设等方面用力不够,我将在新一年工作中认真予以解决。

《2020年领导干部本人履职尽责情况报告[本文共3061字].doc》
将本文的Word文档下载到电脑,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档

文档为doc格式